Parti da chi sei ※ Ep.3 – Come affrontare un colloquio di lavoro
📖 Rubrica “Parti da chi sei”
Storie vere di cambiamento professionale, riflessioni e strumenti per trasformare dubbi e ostacoli in nuove possibilità.
🦋PARTI DA CHI SEI
Ho tanta esperienza, ma al colloquio non riesco a raccontarla
“So fare il mio lavoro. Lo faccio da oltre trent’anni. Eppure, quando esco da un colloquio, ho sempre la sensazione di non aver trasmesso davvero chi sono.”
Queste parole mi sono state confidate durante una call conoscitiva da una professionista con una lunga esperienza manageriale. Non era il curriculum a mancare. Non erano le competenze.
Il problema era un altro: come affrontare un colloquio di lavoro senza limitarsi a elencare ruoli, attività e responsabilità.
Quando l’esperienza diventa difficile da raccontare
Più aumenta l’esperienza, più diventa complesso sintetizzarla.
Molti professionisti raccontano tutto ciò che hanno fatto.
Pochi riescono a spiegare il valore che possono portare oggi a una nuova organizzazione.
Il rischio è trasformare il colloquio in una cronologia del passato.
Il recruiter, invece, cerca di capire soprattutto una cosa:
Quale contributo puoi offrire nel futuro dell’azienda?
Conoscere il proprio valore non basta
Durante il nostro confronto è emersa una riflessione importante. La professionista conosceva perfettamente i risultati ottenuti negli anni. Dava per scontato che bastasse raccontare il ruolo ricoperto perché l’interlocutore comprendesse automaticamente il suo valore. Purtroppo non funziona così.
Chi ascolta non può immaginare ciò che non viene spiegato.
Come affrontare un colloquio di lavoro con oltre trent’anni di esperienza
L’obiettivo non è raccontare tutto. È scegliere cosa raccontare.
Abbiamo iniziato a lavorare su alcune domande:
- Quali problemi hai risolto?
- Quali risultati hai generato?
- Cosa ti distingue oggi da altri professionisti?
- Quale impatto puoi avere nella nuova azienda?
Le risposte hanno iniziato a trasformare il modo di comunicare. Non più un elenco di esperienze.
Ma una narrazione chiara, concreta e orientata al valore.
Il colloquio non è una prova di memoria
Molte persone arrivano preparate. Ma preparate a ricordare. Non a comunicare. La differenza è sostanziale. Un buon colloquio non premia chi racconta tutto.
Premia chi riesce a far comprendere perché la propria esperienza può essere utile proprio in quel contesto.
Parti da chi sei
La tua esperienza è un patrimonio.
Ma diventa un’opportunità solo quando chi hai davanti riesce a comprenderla.
Per questo non basta sapere chi sei.
Occorre imparare a comunicarlo con autenticità, chiarezza e intenzionalità.
Se ti riconosci in questa storia
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“Parti da chi sei per arrivare a chi vuoi essere.”
Nel prossimo episodio…
Parleremo di una scelta che mette in crisi molti professionisti.
“Mi hanno offerto un lavoro, ma dovrei rinunciare a parte dello stipendio. Vale davvero la pena accettare?”
Scopriremo perché, a volte, il vero costo non è uno stipendio più basso, ma restare troppo a lungo in un contesto che non ci rappresenta più.
Parti da chi sei
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Roberta Petitti, Career Coach e Consulente di carriera 💼
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#partidachiseiperarrivareachivuoiessere
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